社会保険

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個人事業主が親の社会保険扶養に入るための条件とは?130万円の壁と青色申告の関係を徹底解説

親の社会保険の扶養に入りつつ個人事業を営む際、「130万円の壁」が気になる方は多いでしょう。この基準が年収なのか所得なのか、そして青色申告の65万円控除が影響するのかといった点について、わかりやすく解説します。扶養の判断基準は「所得」社会保...
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障害年金は3ヶ月加入でももらえる?納付期間3分の2要件をわかりやすく解説

障害年金がもらえるのは「少し国保や厚生年金に加入していれば大丈夫」と思われがちですが、実際は受給には明確な条件があります。本記事では、社会保険の加入期間が短い場合でも、障害年金が受給できるかどうかを具体的に解説します。障害年金に必要な3つの...
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【2025年最新版】週20時間勤務の主婦が知っておきたい社会保険加入ラインの本当の基準とは?

扶養内で働く主婦にとって、収入と勤務時間によって社会保険に加入するかどうかは大きな問題です。2022年と2024年に段階的に法改正が行われたことで、加入条件が変わったケースもあり、情報が錯綜しています。この記事では、社会保険の加入要件や収入...
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失業手当と再就職手当、どちらが得?退職後の金銭面で後悔しない選択とは

自己都合退職後の失業手当の活用には悩みがつきものです。「90日分を満額もらう」か「早期再就職で再就職手当をもらう」かは、金額だけでなく将来の安定性や働き方にも関係します。この記事では、失業給付と再就職手当の仕組みを解説し、それぞれどんな人に...
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【組合費・共済費は高い?】毎月の天引き項目を徹底解説!必要性と全国平均との比較

給与明細を見ると、「組合費」「共済会費」「生命共済」などの項目が並び、合計で1万円を超えることもあります。中には「本当にこんなに引かれていて大丈夫なの?」「必要なものなの?」と疑問に思う方も多いでしょう。今回は、具体的な天引き項目の意味や全...
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【2025年最新版】パートで月収10万円超えたら社会保険は必要?扶養・勤務時間・手続きの判断ポイント

パートで働いていて、最近月収が10万円を超えてきた方は「社会保険に入るべき?扶養は外れるの?」と悩む場面も増えてきます。特に勤務時間が6.5時間ほどと中途半端な場合、何を基準に考えればよいか判断が難しいところです。本記事では、パート勤務にお...
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定時改定と随時改定の違いとは?社会保険料が変わるタイミングを正しく理解しよう

会社員として働く上で、社会保険料の金額は毎月の手取り収入に直結する重要な要素です。保険料がいつ・どのように変わるのかを正しく知っておくことで、収入の変化にも柔軟に対応しやすくなります。本記事では「定時改定」と「随時改定」という2つの仕組みの...
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任意保険の保険料支払い遅延時に受診したら?補償の有無と自己負担の考え方を解説

自動車の任意保険や医療保険では、保険料の支払いが遅れた場合に補償が一時的に無効となるリスクがあります。特に支払いが間に合わなかった期間中に事故や受診が発生した場合、「自己負担なのか?」「後から返ってくるのか?」という疑問を持つ方は少なくあり...
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年金受給中の祖母を扶養に入れると税金は安くなる?老人扶養親族の制度と注意点を解説

家計を支える上で、親や祖父母など高齢の家族を「扶養に入れる」ことで税金が安くなるという話を聞いたことがある方も多いでしょう。特に、年金収入のある高齢の親族がいる場合、「扶養に入れても大丈夫?」「逆に手取りが減るのでは?」という疑問が生じます...
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給料明細に厚生年金だけ?実は2階建ての仕組み!将来もらえる年金の真実を解説

給与明細に「厚生年金保険料」だけが記載されていて、「国民年金の記載がないけど、自分は将来もらえる年金が少ないのでは?」と不安に思う方は少なくありません。実はこの疑問、年金制度の構造を知ることでしっかりと解消できます。この記事では、厚生年金と...