社会保険

学校で非常勤講師として働く場合、社会保険の加入条件や扶養の範囲について迷う方も多いです。本記事では、年収や勤務コマ数に応じて、国民健康保険・国民年金を支払うか、夫の扶養に入るかの判断ポイントを整理しています。非常勤講師の社会保険加入条件私学...

事業主として健康保険料と子ども子育て支援金を計算する際、料率の扱いや合算方法で迷うことがあります。この記事では、健康保険料と支援金の計算方法、過去支払分との差異への対応について解説します。健康保険料と支援金の関係健康保険料は標準報酬に料率を...

休職中に傷病手当金を受給している場合、退職後に夫の扶養に入れるかどうかは収入の状況によって変わります。この記事では、傷病手当金や年金の扱いを含めて、扶養適用の条件を詳しく解説します。傷病手当金は収入扱いになる傷病手当金は健康保険から支給され...

ひとり親でパート勤務の場合、所得税は給与や控除の状況によって変わります。ここでは、具体的な計算例を用いて所得税がどのように決まるかを解説します。給与と控除の基本給与：153,500円交通費：4,200円（非課税扱い）社会保険料：28,452...

大学生でもアルバイトで一定の条件を満たす場合、厚生年金や健康保険の加入対象となり、給与から天引きされます。ここでは、加入の基準や仕組みについてわかりやすく解説します。厚生年金の加入条件厚生年金は、常時雇用される労働者が対象ですが、アルバイト...

妊娠や体調不良で退職した場合でも、条件を満たせば失業保険の受給期間延長が可能です。特に妊娠や出産に伴う理由で働けない場合、手続きの期限や方法について知っておくことが大切です。1. 受給期間延長の対象失業保険の受給期間は、妊娠・出産・傷病など...

社会保険の扶養に入っている方が副業を始める場合、年収や月収の管理が重要です。特にUberEATSなどの配達業務で一時的に収入が増えた場合、扶養資格や税金への影響を把握しておきましょう。1. 扶養の基準と収入上限社会保険の扶養に入るためには、...

扶養内で働く場合と扶養を外れて働く場合では、税金や社会保険の負担が変わります。年の途中で働き方を変える場合、どのような影響があるかを理解しておくことが大切です。扶養内と扶養外の違い扶養内（年収130万円未満目安）であれば、配偶者控除や社会保...

扶養異動により健康保険証が変更になった場合、マイナンバーカードに紐づく保険証情報も更新が必要です。ここでは、変更手続きの方法や注意点を解説します。マイナンバーカードの保険証情報とはマイナンバーカードに保険証情報を登録すると、医療機関でカード...

傷病手当金を現職で初めて申請する場合、前職での受給歴が人事に伝わるかどうか心配な方もいます。本記事では、健康保険組合間の照会と人事への情報伝達について解説します。傷病手当金の申請プロセス傷病手当金は健康保険から給付されるもので、過去の給付歴...