社会保険

初めて給料を受け取る際、金額に不安を感じることはよくあります。特に、時給や勤務時間に基づいて計算した金額と実際の振込金額に差がある場合、どこに違いがあるのか気になるでしょう。この記事では、実際の給料が合っているかどうかを確認するための計算方...

退職月の途中であっても、雇用保険や健康保険、厚生年金保険料の取り扱いはどうなるのでしょうか？退職前にすでに引かれた保険料はそのまま支払われるのか、それとも途中で変更があるのか、疑問に思う方も多いと思います。この記事では、退職月の保険料の取り...

パート勤務などで103万円以内の年収を目指す場合、社会保険に加入するかどうか、またその手続きが必要なのかについて不安に思うこともあります。特に、繁忙期などで一時的に給与が増える場合、社会保険加入の要件や手続きについて知っておくことが大切です...

社会保険の住所変更届は、被扶養者（配偶者や子供）の住所変更に関しても必要です。この記事では、被扶養者の住所変更届と被扶養者異動届について詳しく解説し、どの手続きが必要かを説明します。社会保険の住所変更届と被扶養者異動届社会保険の住所変更届と...

社会保険の適用除外者となる場合、資格取得届を年金事務所に提出する際に、適用除外の承認を受けた印が必要かどうかは気になる点です。この記事では、適用除外者の資格取得届を提出する際の手続きや、必要な印に関する詳しい情報を解説します。社会保険適用除...

退職後、国民健康保険から社会保険への切り替えが行われる場合、どのように手続きし、受診時に必要な書類を持参するべきかを理解しておくことが重要です。この記事では、退職後の保険証切り替えについて、必要な書類と注意点を解説します。1. 退職後の保険...

パートタイムで働いている場合、社会保険への加入は条件が決まっています。この記事では、パート勤務者の社会保険加入条件や、社員数による影響、さらに自費での健康保険加入について詳しく解説します。1. パートタイム勤務者の社会保険加入条件パートタイ...

社会保険の二重加入が発生すると、手続きや医療費の支払いに困惑することがあります。特に、扶養から外れる手続きが遅れると、保険料の二重払いだけでなく、医療費が無駄に支払われる可能性もあります。この記事では、社会保険の二重加入問題を解消するための...

最低賃金が上がることにより、収入が増える一方で、扶養から外れてしまう可能性があることを心配している方も多いかもしれません。特に、扶養控除を受けている場合、収入が一定額を超えると扶養から外れることになります。この記事では、最低賃金の上昇に伴う...

社会保険の二重加入が発生した場合、どのように対処すべきかに悩む方は多いです。この記事では、二重加入の原因や解決方法、さらにその際の医療費の取り扱いについて詳しく解説します。社会保険の二重加入とは？社会保険の二重加入は、同一人物が複数の健康保...