社会保険

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傷病手当金申請の条件と代替案:精神的な健康問題への支援について

精神的な健康問題によるお休みが続いた場合、傷病手当金の申請について疑問が生じることがあります。特に、診断書が提出できず、復職が遅れた場合には、傷病手当金が適用されるかどうかが心配になります。本記事では、傷病手当金の申請条件や、精神的な疾患に...
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社会保険に加入すべきか?パートの働き方と保険の選択

パートの働き方において、社会保険に加入するべきかどうかは重要な問題です。特に、定時を延ばして働くことが多くなる場合、社会保険に加入した方が良いのか、自己管理で貯金をしておくべきなのか悩んでいる方も多いのではないでしょうか。1. 社会保険の加...
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退職後の保険証返却と新しい職場での保険手続きについて

退職後に保険証の返却や、新しい職場での保険手続きについて不安な方も多いでしょう。この記事では、退職後の保険証の扱いや、新しい職場での保険手続きについて解説します。1. 退職後の保険証の返却退職時には、通常、会社から提供されている保険証の返却...
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引っ越しと年金保険の関係:年金保険を払っていない状態で引っ越すことは可能か

引っ越しをする際に年金保険を支払っていない場合の影響について気になる方も多いかと思います。年金保険は、日本の社会保障制度における重要な要素の一つですが、引っ越しが年金保険にどのような影響を与えるのか、また支払っていないままでの引っ越しが可能...
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社会保険の加入と国民年金:個人事業主と会社員の選択肢

社会保険に加入することは、将来の年金や健康保険の面で重要なポイントです。この記事では、会社員として働きながら個人事業主としても活動する場合、社会保険に加入するかどうかを考えるポイントについて解説します。また、社会保険を抜けるとどうなるか、ど...
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調剤薬局事務: 労災と保険適用の処方箋同時受け取り時の基本料・薬学管理料の算定について

調剤薬局で、同一医療機関から労災と保険適用の処方箋を同時に受け取った場合、基本料や薬学管理料の算定方法についてお悩みの方へ。本記事では、処方箋の取り扱いや算定のルールについて解説します。労災と保険適用の処方箋を同時に受け取った場合の基本料・...
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転職時の社会保険手続きに必要な書類と住民票の取り扱いについて

転職先の社会保険手続きで必要な書類について、特に住民票に関する疑問を抱えている方は多いです。この記事では、転職時にどの住民票が必要か、そして家族の住民票も必要なのかについて解説します。社会保険手続きで必要な書類とは?転職先の社会保険手続きに...
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男性の育児休業に伴う社会保険料免除についての疑問解消

男性の育児休業に関連する社会保険料の免除について、特に育児休業が開始される日が月末に近い場合、社会保険料が免除されるのかどうかを疑問に思う方も多いのではないでしょうか?この記事では、育児休業開始日と社会保険料免除の関係について解説します。育...
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社会保険の加入基準と106万円の壁撤廃に関する解説

2023年10月から施行される、106万円の壁撤廃について、多くの人が社会保険加入の基準がどうなるのかに関心を持っています。この変更が意味するところは、特にパートタイム勤務や副収入がある方々にとって重要です。この記事では、106万円の壁撤廃...
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パートタイム勤務で社会保険に加入しない場合について

パートタイムの勤務をしている場合、社会保険に加入するかどうかは労働時間や月の勤務日数、給与の額などによって決まります。この記事では、1日6時間勤務で月に20日出勤する場合、社会保険に加入しないための条件とその影響について解説します。社会保険...