社会保険

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扶養の130万円の壁と月収108,334円の基準をわかりやすく解説|ダブルワークでいくらまで働ける?

パートやアルバイトのダブルワークを始めると、「130万円の壁」や「月収108,334円の基準」が気になる人は少なくありません。特に協会けんぽの被扶養者になっている場合、どの程度働くと扶養から外れる可能性があるのかを正しく理解しておくことが大...
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労働保険概算・増加概算・確定保険料申告書の雇用保険分が0円になる理由と従業員徴収の関係

労働保険の申告書作成時に、雇用保険分が0円と表示されるケースは少なくありません。特にマネーフォワードクラウド社会保険などのクラウド会計ソフトを利用すると、算定基礎額に基づき労災保険分のみが自動計算され、雇用保険分は別途徴収額として処理される...
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適応障害で休職・退職する前に知りたい傷病手当金の基礎知識|税金・健康保険・失業保険の仕組みをわかりやすく解説

適応障害やうつ病などのメンタル不調で休職や退職を検討する際、多くの人が気になるのが傷病手当金や税金、社会保険の取り扱いです。特に入社間もない時期に休職や退職を考える場合、収入の減少や今後の生活費に不安を感じることも少なくありません。本記事で...
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派遣契約終了日と社会保険脱退日はどうなる?最終出勤日と契約終了日の違いを解説

派遣社員として勤務している際、契約終了日と最終出勤日、さらに社会保険の脱退日がどのように扱われるのかは、よく混乱するポイントです。特に急な入院や契約終了の場合、会社側から通知される日付と実際の契約上の日付に差異が生じることがあります。この記...
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育休中の社会保険料はいつから免除?産休・育休開始時期と7月分保険料の考え方をわかりやすく解説

出産や育児休業を迎える際、多くの人が悩むのが社会保険料の取り扱いです。会社から社会保険料の請求が届いたものの、本当に支払う必要があるのか疑問に感じるケースも少なくありません。この記事では、産前産後休業や育児休業中の社会保険料免除制度について...
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フリーターが夫の扶養に入る手続きガイド|退職後の社会保険切替方法と必要書類

妊娠が発覚して退職を考えている場合、夫の扶養に入る手続きは早めに理解しておくと安心です。フリーターで社会保険に加入している場合、退職後に健康保険や年金の切替手続きが必要になります。この記事では、夫の扶養に入るための具体的な手順や必要書類、注...
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50代独身男性の早期リタイアは可能か?住宅ローン完済・年金受給までの生活費シミュレーション

50代後半で独身、住宅ローンを完済している場合、定年まで働くか、早期リタイアを選ぶかは経済的余裕や生活費の見通しによって判断できます。この記事では、年間生活費や税・社会保険料を考慮したシミュレーションを紹介し、早期リタイアの現実性を解説しま...
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厚生年金の控除額は扶養配偶者が抜けても変わらない?給与明細で確認すべきポイント

給与明細を見ていて「厚生年金の控除額が妻が扶養から外れたのに変わらない」と疑問に思う方もいるでしょう。今回は、配偶者が扶養から外れた場合の厚生年金控除の仕組みをわかりやすく解説します。扶養控除と厚生年金控除の違いまず理解しておきたいのは、配...
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大学生の扶養は年収145万円でどうなる?税金・健康保険・アルバイト収入の損得をわかりやすく解説

大学生がアルバイトを頑張っていると気になるのが「親の扶養から外れるライン」です。特に複数のアルバイトを掛け持ちしている場合、税金上の扶養と健康保険上の扶養が異なるため、仕組みが分かりにくく感じる方も多いでしょう。この記事では、大学生が年収1...
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失業保険と国民健康保険・年金の切り替えガイド|フリーターの手続きと注意点

退職後、失業保険の手続きや社会保険から国民保険・国民年金への切り替えは、自動では行われません。特にアルバイト中心のフリーターの場合、自分で役所やハローワークに出向く必要があります。ここでは、手続きの流れと注意点をわかりやすく解説します。① ...