社会保険

近年、タイミーなどのスキマバイトアプリを活用して働く方が増えています。特に扶養範囲内での勤務を希望する主婦層や学生にとって、こうしたアプリの柔軟性は大きな魅力です。しかし、健康保険組合からの扶養資格調査の際、タイミーのようなアプリで得た収入...

週25時間・年収150万円未満で社会保険加入を検討し、夫が障害者手帳1級・非課税世帯のご家庭が抱える「社会保険加入で世帯の非課税は崩れる？」「国保や減免制度は？」というお悩みに答える記事です。▼社会保険の加入条件と「年収の壁」社会保険（健康...

障害のある方が離職後に失業手当（基本手当）を受け取る場合、支給額や支給開始時期には一定のルールがあります。特に休業手当や休職期間があると、「計算のもとになる賃金」がどう扱われるのか気になるところです。この記事では、失業保険の仕組みを分かりや...

会社を辞めたときに受け取ることができる「退職給付金」。名前は聞いたことがあっても、どんな制度で、どうすればもらえるのかは意外とわかりづらいものです。この記事では、退職給付金の基本から具体的な受け取り方法まで、できるだけ簡単に解説します。退職...

退職後に受け取れるお金にはさまざまな種類がありますが、「退職給付金」と「失業手当」は混同されやすい言葉のひとつです。本記事では、それぞれの意味や仕組み、受け取る条件の違いを具体例を交えて解説します。退職給付金とは？退職給付金とは、企業が従業...

厚生年金保険に加入し、毎月保険料が天引きされている方の中には「このまま何年か払い続けたら、将来どのくらい年金がもらえるのか？」という疑問を持つ方も多いでしょう。この記事では、毎月の保険料が約23,000円で10年間納めた場合の年金受給額につ...

失業保険を受給している期間中でも、一定の条件を満たせばアルバイトをすることが可能です。しかし、その際にはいくつかの注意点と報告義務があります。特に「新しく始めたバイト先の情報をハローワークに報告する必要があるのか？」という点は、多くの人が迷...

育児休業中は一定の条件を満たすと社会保険料が免除されますが、「いつからいつまで取るか」で免除対象となるかどうかが変わります。特に、月末に育休を取得するかどうか、そして14日以上かどうかといった要件が重要です。本記事では、育休の社会保険料免除...

パート勤務を始める際、「106万円の壁」や「社会保険の加入条件」に不安を感じる方は多いのではないでしょうか。特に扶養内で働きながらも収入が増えそうな場合、「自分は社会保険に入らなければいけないのか？」という疑問が出てきます。本記事では、現在...

失業保険の支給期間が終了したあと、次の認定日前に仕事をした場合、「申告しなければ不正受給になるのか？」と不安に思う方は少なくありません。本記事では、支給終了後の就労と申告義務の関係について、制度の仕組みをもとにわかりやすく解説します。失業保...