社会保険

初めて給与明細を見て、厚生年金保険料や健康保険料が引かれる額に驚いた方も多いでしょう。特に月の途中で入社した場合や、額面給与が変動する場合、保険料がどう計算されるのか不安になります。この記事では、厚生年金保険料や健康保険料の引き落としの仕組...

「まだ保険証使えますよね？」という疑問を抱える方へ、保険証の有効期限や使用方法について詳しく解説します。日常的に使用することが多い保険証ですが、その有効期限や更新方法について理解しておくことが大切です。保険証の有効期限とは？保険証には基本的...

転職先での保険制度について、求人広告に「社会保険完備」と書かれている場合でも、実際には期待していたのとは異なる制度が適用されることがあります。特に、転職後の保険が「国民健康保険」であるという場合、その内容に混乱を感じることもあるでしょう。こ...

退職後、新しい勤務先での保険証の提出について不安に感じる方も多いでしょう。特に、退職から新しい就職先までの間に保険が空白期間になることを避けたい方にとって、どのように手続きを進めるべきかは重要なポイントです。この記事では、退職後の保険証の取...

最近、マイナンバーを健康保険証として利用する報道をよく見かけますが、会社の保険証はこれから使わなくなるのでしょうか？この記事では、マイナンバーと会社の保険証の使い分けや、今後の保険証の利用方法について解説します。マイナンバーと健康保険証の関...

転職後に社会保険の加入が完了した場合、給与からの社会保険料の天引きや控除額について疑問に思う方も多いでしょう。この記事では、転職後の社会保険料の計算方法や、転職後の給与から天引きされる控除額について解説します。社会保険料の天引きタイミングと...

社会保険に加入する条件については、特に年金暮らしをしている方がアルバイトを始めた場合に疑問を持つことが多いです。この記事では、65歳以上の年金受給者が社会保険に加入せずにアルバイトをするための条件について、具体的な計算方法や注意点を説明しま...

社会保険に加入後、給与の支払いや賞与の際に社会保険料がどのタイミングで引き落とされるかについて不安を感じる方は多いでしょう。特に、賞与や給料が支払われる時期と保険料の引き落としのタイミングに関して混乱することがあります。この記事では、社会保...

傷病手当金の申請書は、適切に記入しないと手当を受け取れない場合があります。特に報酬欄の記入方法に不安を感じる方も多いのではないでしょうか。この記事では、協会けんぽの傷病手当金申請書の報酬欄について、正しい記入方法を解説します。傷病手当金の申...

扶養内で働く場合、年収130万円を超えないように気をつけなければなりませんが、少しでも年収が130万円に近づくと、扶養から外れてしまうか不安になる方も多いでしょう。この記事では、扶養内の働き方と年収制限に関する重要なポイントについて解説しま...