社会保険

配偶者の会社へ健康保険の扶養手続きを依頼したにもかかわらず、会社側の対応が遅れてしまい、健康保険証や資格確認書が発行されないケースがあります。特に妊娠中や持病による通院が必要な場合、医療費や出産に関する手続きへの不安は大きくなります。この記...

配偶者がケガや病気で休職し、収入が大きく変わった場合、扶養に入っている家族は「このまま社会保険の扶養を続けられるのか」と不安になることがあります。特に傷病手当金を受給する場合や、夫婦それぞれの収入バランスが変化する場合は判断が分かりにくいも...

親の健康保険の扶養に入っている状態で県外へ引越しをする場合、「親の会社へ住所変更を伝える必要があるのか」「自分で何か手続きをする必要があるのか」と迷う人は少なくありません。特に協会けんぽの場合、住所情報の管理方法や手続きの流れを理解しておく...

給与明細を確認した際に、健康保険料や厚生年金保険料などの控除項目が個別に表示されず、控除合計額だけが記載されているケースがあります。退職後に過去の給与を見返した際、「社会保険料の内訳が分からない」「本当に正しく控除されていたのか確認したい」...

過去に適応障害などで傷病手当金を受給した経験がある場合、再び体調を崩したときに「また傷病手当金を受け取れるのか」「以前の病気を申告していなかったことで問題になるのか」と不安になることがあります。特にメンタル不調は症状が良くなったり悪くなった...

2026年から社会保険料の制度が変わるという話題を見て、「高校生のアルバイトでも社会保険料を払う必要があるの？」「掛け持ちしている場合はどうなるの？」と不安に感じる人もいるでしょう。特にアルバイトを複数掛け持ちしている場合、勤務時間や収入に...

給与明細では社会保険料や雇用保険料が控除されているのに、年金ネットや健康保険の記録を見ると加入開始日が異なっているケースがあります。例えば、正社員になった6月から給与天引きされていたにもかかわらず、公的な記録では9月から厚生年金や健康保険に...

働き方を変えて複数の会社に勤務する場合、社会保険の切り替え手続きについて不安を感じる方は少なくありません。例えば、現在加入している会社の勤務時間を減らし、新しい勤務先で社会保険へ加入するケースでは、手続きのタイミングによって一時的に二重加入...

扶養内で働いている場合、生活費をどのように分担するかは家庭によって大きく異なります。収入額だけで決める家庭もあれば、家事や育児の負担も含めて考える家庭もあります。この記事では、扶養内勤務をしている家庭でよくある生活費の分担方法や、夫婦で納得...

退職を考えている人の中には、退職後の生活費が不安で傷病手当金の継続受給について調べる方も多くいます。退職サポートサービスなどで傷病手当金が退職後も受け取れる場合があると案内されることがありますが、誰でも対象になるわけではありません。この記事...