社会保険

学生や若い社会人にとって、「社会保険に入るべきか」「扶養内に収めるべきか」は重要な選択です。この記事では、アルバイトで毎月9〜13万円程度の収入がある方に向けて、社会保険に加入した方が良いのか、それとも扶養内に抑えた方が得なのかをわかりやす...

早期退職後、年金受給を先延ばしにしてアルバイトで働く方が増えています。特に、会社に社会保険料などの負担をかけず、自分も社会保険料を支払わずに働きたいというニーズは高まっています。本記事では、そうした希望を叶えるために知っておくべき「年収の壁...

大学生のうちにアルバイトで多く稼ぎたいと考える方は多いですが、年収130万円を超えると「社会保険」や「税金」の扱いがどうなるのか気になるところです。この記事では、大学4年生が就職前に年収130万円を超えた場合の社会保険料や税金について詳しく...

老後の生活資金の柱となる厚生年金。受給額を少しでも多くしたいと考える方にとって、「4〜6月の残業で給与を上げれば年金額が増える」という話を耳にするかもしれません。この記事では、その仕組みや注意点、実際に効果があるのかについて解説します。厚生...

アルバイトや副業をする学生にとって、「親の扶養を外れずに稼げる上限金額」はとても重要なポイントです。特に税金と社会保険で条件が異なるため、正しく理解していないと親に影響が出てしまう場合も。本記事では、扶養に関する2つの視点「所得税の扶養（扶...

長期療養中に傷病手当金の申請をする際、医師の異動や転院などによって主治医が変わることがあります。その際に、「前の主治医が担当していた期間の申請書は新しい医師に書いてもらえるのか？」という疑問を持つ方も少なくありません。本記事では、主治医の交...

厚生年金保険料が基本給だけで計算され、残業代や各種手当、歩合給が除外されているのではと不安を感じている方も多いでしょう。実際、厚生年金は基本給に加え、固定的手当や残業代なども含めた総支給額をもとに計算されるのが原則です。この記事では、その計...

社会保険（被扶養者）から国民健康保険（国保）への切替、扶養復帰、収入制限について分かりにくいという声は多く聞かれます。このような状況では手続きや費用、年間収入の見通しなど、具体的な整理が大切です。本記事では、実例を交えながら分かりやすく解説...

傷病手当金と失業手当（失業給付）は同時に受給できない制度設計ですが、うまく順序を工夫することで両方を活用できます。この記事では制度の違いや切り替えの手順をわかりやすく解説します。制度の目的と受給条件の違い傷病手当金は「病気やケガで働けない」...

傷病手当金を申請する際、途中で主治医が異動して担当医が変わるケースもありますが、適切に申請書に記入してもらえば問題ありません。本記事では、医師交代時でもスムーズに手続きを進めるためのポイントや具体例を解説します。医師交代でも記入は有効？傷病...