社会保険

傷病手当金の受給期間に関して、2022年に法律が改正され、通算で1年6ヶ月に変更されました。しかし、過去に受給した分と合わせた場合の取り扱いについてはどうなるのでしょうか。2021年1月から3月に手当を受給し、同じ病名で再度受給が可能かとい...

標準報酬月額等級表における等級変更に関する質問について、等級が21から23に上がることは「2等級上がった」という認識で合っていますが、その際に「随時改定」が適用されるかどうかについても詳しく解説します。1. 標準報酬月額等級表とは？標準報酬...

本業と副業の両方で社会保険加入条件を満たす「二以上事業所勤務」のケースでは、従業員にも会社にも手続きが発生します。初めての対応でも相手にわかりやすく説明しながら、正しく届け出を行うことが大切です。二以上事業所勤務とは？複数の事業所で働き、合...

高額療養費の支給申請書に誤りがある場合、毎回訂正して再送するのはとても手間がかかりますよね。この記事では、申請書に誤りがある場合の対応方法と、よくある原因について解説します。高額療養費の申請書の誤りとは？高額療養費の支給申請書には、支払額や...

転職後にマイナポータルで新しい保険情報が反映されない場合、どのように対処すれば良いのか悩むことがあります。この記事では、転職後にマイナ保険証の資格情報を更新する方法と、その際の注意点について解説します。転職後のマイナポータルの資格情報更新転...

転職や就職先変更時、特に社会保険と国民健康保険の切り替えについては混乱しがちです。特に、転職直後に国民健康保険料と社会保険料の両方を支払う必要があるのか、またどのようにして負担を軽減できるのかが気になるポイントです。この記事では、転職時の保...

週3、7時間勤務（週21時間）の場合、社会保険の加入対象になるかどうかは、労働時間だけでなく、給与額や雇用形態なども関係しています。本記事では、週21時間勤務が社会保険の対象になる条件と、社保に加入するための具体的な要件を解説します。社会保...

夫の扶養から外れることで、あなたがどのような影響を受けるか、またその後の社会保険料や国民健康保険料の負担については気になるところです。特に、障害年金を受給しつつ仕事を始める際に、扶養から外れることが損になるのか、得になるのかの判断は重要です...

健康保険に関連する証明書には「健康保険被保険者証」と「健康保険証資格確認証」という2つの種類があります。これらの証明書は似ているようで、実は役割や用途に違いがあります。今回は、その違いについて詳しく解説します。健康保険被保険者証とは？健康保...

保険、扶養、年金などについて理解が深まらないことは多いですが、それは決して珍しいことではありません。これらのテーマは複雑であり、どこに相談すれば良いかも悩むところです。この記事では、これらの疑問を解決するために、どこに相談すればよいのか、ま...