社会保険

退職を決めた際に、提出する退職願やその理由、そして退職後の影響について不安を感じることがあります。特に、介護理由での退職やその後の失業保険に関する情報は混乱を招くことがあります。この記事では、退職願を提出する際に注意すべきポイントや、介護理...

遺族年金や遺族厚生年金は、働いていた方が亡くなった場合にそのご遺族を支える大切な制度です。しかし、遺族厚生年金の受給条件は厳格で、状況によっては支給されない場合もあります。この記事では、遺族厚生年金が支給される条件や、支給されない場合の対策...

社会保険の加入条件として、パートタイムでも一定の勤務時間を超える必要があります。しかし、勤務時間が足りない場合や休暇を取った場合でも、どうすれば問題なく社会保険に加入し続けられるのか、この記事ではそのポイントについて解説します。社会保険加入...

保険証に記載された記号番号や保険者番号などの情報を使って、相手の住所を特定できるかについては、個人情報保護法に基づき、通常は不可能です。この記事では、その理由とリスクについて解説します。個人情報保護法と保険証の取り扱い日本では、個人情報保護...

大学院進学に伴い、社会保険をどのように選択すべきか悩んでいる方は多いでしょう。特に休業期間中に社会保険をどうするかは、経済的な負担を減らすために重要なポイントです。今回は、共済組合に加入し続ける場合、国民健康保険に切り替える場合、親の扶養に...

退職後に健康保険をどのように切り替えるべきか、特に社会保険の任意継続と国民健康保険の違いに関する質問は多くあります。今回は、退職後に国民健康保険に切り替えた後、任意継続に変更できるかについて解説します。退職後14日以内の任意継続について退職...

退職後の健康保険の選択肢として、国民健康保険（国保）と社会保険の任意継続がありますが、それぞれのメリット・デメリットを理解した上で選ぶことが重要です。特に、任意継続の方が支払額が高い場合でも、選択する意味があるのか疑問に思われる方も多いでし...

退職後に社会保険や厚生年金が引かれていた場合、どうすれば還付金を受け取れるか心配になることがあります。特に、退職月の給与からも保険料が引かれている場合、その処理方法や手続きについて知っておくことが重要です。月途中の退職と社会保険料の扱い月の...

扶養内で働く主婦にとって、収入や配当が扶養条件に影響するかどうかは重要な問題です。特に、ニーサ配当や売却益が扶養の範囲に含まれるのか、また、収入がどの程度まで許容されるのかを理解しておくことが大切です。この記事では、扶養内での収入制限や税金...

社会保険料は通常、月ごとに支払うことが求められます。しかし、退職した場合や短期間の勤務であった場合に、社会保険料がどのように計算されるのか、また、社会保険料の支払い方法については注意が必要です。この記事では、退職後の社会保険料について、計算...