社会保険

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学生でも社会保険に加入できる?休学中のフリーターでも働ける職場は

休学中で実質フリーターとして働く学生でも、社会保険に加入することができるかについて悩んでいる方は多いと思います。特に、現在の職場では学生は社会保険に加入できないため、労働時間に制限があり、もっと働きたいと思っている方に向けて、社会保険に加入...
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社保加入者の祝日休みと週20時間未満の影響:休業日について

労働契約において、社保加入者が祝日休みや年末年始の休業日などによって週20時間未満になる場合、社保への加入状況やその影響について理解しておくことが重要です。この記事では、社保加入者として働いている場合に、どのように対応すべきか、また注意点に...
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個人事業主が従業員を雇う際の労災保険加入方法と注意点

個人事業主が従業員を雇用する場合、労災保険の加入が必要になります。現在、労災センター共済会に加入している方が新たに従業員を雇う際には、どのような保険に加入すべきか悩むことが多いでしょう。本記事では、個人事業主として従業員を雇用する際の労災保...
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国保から建設国保に切り替える際のおすすめの組合選びとは?

国民健康保険(国保)から建設国保への切り替えを考えている方へ。特に1人親方や建設業に従事している方々にとって、どの組合を選ぶかは大きな決断です。保険料の安さや補償内容をしっかりと見極めることが重要です。今回は、建設国保への加入を検討している...
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社会保険料の等級上昇を避けるための対策と注意点

社会保険料の等級が上がることで、月々の支出が増えることは避けたいものです。特に、収入が一時的に増えたことで、次月から急激に負担が増えることが懸念されます。この記事では、社会保険料の等級上昇を避けるための対策や注意点について解説します。社会保...
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夫の退職後、任意継続と扶養から脱退する際の手続きと書類の書き方

夫の退職に伴い、健康保険の手続きを進める際に、任意継続や扶養からの脱退についての疑問が生じることがあります。特に、「被扶養者(異動)届」の書き方について迷う方が多いです。この記事では、扶養から脱退し、国保に加入する際の手続きと「被扶養者(異...
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傷病手当の申請について:まとめて申請する場合の注意点と振込のタイミング

傷病手当金の申請に関しては、申請書の提出タイミングや振込のタイミングについて疑問が生じることがあります。特に、申請をまとめて行う場合の処理方法については多くの方が悩んでいるかもしれません。今回はその点について詳しく解説します。1. 傷病手当...
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親が社保に入っていない場合の扶養から外れる基準とは?

親が個人営業で社会保険に加入していない場合でも、扶養に関する基準はあります。特に、自分の収入がどの程度なら扶養内に留まれるのか、どのくらい稼げば扶養から外れるのかについて解説します。1. 扶養内で稼げる額の目安日本における扶養の基準では、所...
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失業保険をもらいながら働くことは可能か?A型・B型作業所の違いについて

失業保険を受け取っている場合、働くことが可能かどうか、特にA型作業所とB型作業所の違いについて悩んでいる方も多いでしょう。ここでは、失業保険をもらいながら働く方法、そしてA型作業所とB型作業所の違いについて解説します。失業保険を受けながら働...
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Wワーク中の社会保険・確定申告について知っておくべきこと

Wワーク(副業)をしている場合、社会保険の取り決めや確定申告の手続きについて悩んでいる方も多いでしょう。特に、複数の職場で働く際に気をつけるべきポイントについて詳しく解説します。Wワーク中の社会保険についてWワークをしている場合、主な会社(...