社会保険

障害厚生年金を受給するための条件や手続きについて、悩んでいる方は多いかもしれません。特にうつ病など精神的な障害で苦しんでいる場合、申請が通るかどうか不安になることもあります。本記事では、障害厚生年金の受給条件について詳しく解説し、申請前に確...

派遣社員として社会保険に加入した後、マイナ保険証を利用できるかどうかを確認する方法について詳しく解説します。マイナポータルアプリを使って、マイナ保険証が使用可能かどうかを確認するためのステップをご紹介します。 マイナ保険証とは？基本的な知識...

建設業界で働く方々が加入する「建設国保」。健康保険の一種として、業界の特性に合わせた保障を提供していますが、加入に際しては注意すべき点も存在します。本記事では、建設国保の加入条件や、その際に発生する可能性のある負担について解説します。 建設...

傷病手当は、病気や怪我などで仕事を休む際に、一定の条件を満たす場合に支給される金銭的援助です。しかし、給料が支払われる場合や、過去の給与支給期間が重なる場合、傷病手当の支給額に影響を与えることがあります。この記事では、傷病手当の支給額とその...

社会保険に加入するためには、いくつかの条件を満たす必要があります。特に、労働時間や賃金が基準を超える場合、社会保険の適用を受けることができます。この記事では、社会保険の適用拡大に関する条件をわかりやすく解説し、賃金計算に関する具体例を紹介し...

副業をしている場合、社会保険の取り扱いが気になる方も多いかと思います。特に、収入が一定の金額を超えると社会保険が引かれることがあり、そのタイミングや事前通知について不安に感じることもあります。この記事では、副業をしている場合に社会保険が引か...

パートタイムで扶養範囲内で働いている場合、収入には上限があり、それを超えると扶養から外れてしまうことがあります。実家が自営業で手伝って欲しいと言われた際、父からポケットマネーで給料をもらう場合、収入が扶養範囲内に収まるのか、税金面で問題がな...

妊娠中、特につわりなどで仕事を休むことになった場合、育休手当や傷病手当がどのように支払われるのかは重要なポイントです。産前休暇前に休むことで、手当がどう計算されるのかを知ることで、今後の生活設計が立てやすくなります。この記事では、育休手当と...

退職後に旦那の扶養に入る予定の方が気になるのは、退職月の社会保険料やその後の保険の取り扱いです。特に、退職月の保険料がどうなるのか、また扶養に入った場合の手続きについては不安が多い部分です。この記事では、退職後の社会保険料や扶養への加入に関...

退職後に国民健康保険に加入している方が、来年から親の扶養に入ることを検討する場合、いくつかの手続きが必要になります。さらに、傷病手当の申請期間が未完了であった場合、その後の申請が可能かどうかも不安なポイントとなるでしょう。この記事では、親の...