社会保険

扶養の壁は、働く家庭にとって大きな関心事の一つです。特に、年収が一定のラインを超えると、扶養から外れるため、税金や社会保険料が変動するため注意が必要です。この壁がどのタイミングで上がるのか、またその影響について詳しく解説します。扶養の壁とは...

新しい仕事に就いた際に、社会保険に加入し、国民健康保険（国保）から脱退手続きを進める必要がある場合、いくつかの書類が必要です。特に、社会保険に加入するためには会社から提供される資格確認書が求められることが一般的です。では、この資格確認書はど...

転職や就職活動をする際に、前職の情報が確認できることがあります。特に、雇用保険に加入していた場合、その履歴がどう活用されるのか、そしてそれがどのように確認できるのかについて気になる方も多いでしょう。今回は、雇用保険を通じて前職を確認する方法...

収入が変わる場合、保険料や税金の取り扱いについて不安に感じる方も多いです。特にパートでの収入やアルバイトをする場合、税金や社会保険の仕組みをしっかり理解しておくことが大切です。今回は、収入が減った場合に保険料がどうなるのか、そしてどのように...

介護保険料の支払いについて、毎年どのように分割して支払っているのか、また残りの金額がどこから引かれるのかは気になるところです。この記事では、介護保険料の支払い方法やその内訳について詳しく解説します。介護保険料の基本的な支払い方法介護保険料は...

役員報酬とアルバイトを掛け持ちしている場合、社会保険や年金の加入について悩むことがあるでしょう。この記事では、扶養から外れるタイミングや、社会保険に加入するために必要な手続きについて、わかりやすく解説します。扶養から外れるタイミングと必要な...

バイトをしている際に、雇用保険に加入しない方法や、扶養範囲内での働き方について悩む方も多いでしょう。特に、週20時間以内の勤務であれば雇用保険に加入しないで済むということはよく言われますが、実際にはどのような条件で働けばいいのか、またその場...

パートタイムで働く際、収入が一定額を超えると税金や社会保険の負担が増え、「働いた分だけ損をするのでは？」と感じることもあります。特に、年収が140万〜150万円程度になると、税金や社会保険に関する悩みが生じやすいです。この記事では、パートタ...

個人事業主から法人成りすることで節税効果を得られるタイミングについて、社会保険料の増加を考慮しながら解説します。所得が800万〜1000万の場合、法人成りをすることで得られるメリットや、実際に得になる所得額を探ります。法人成りのメリットとデ...

労災として認定されず健康保険に切り替えられた場合、領収書の取り扱いや確定申告の際に必要となる書類について心配になることがあります。この記事では、領収書の取り戻しや診療報酬明細の請求について、適切な対応方法を解説します。領収書を戻してもらうこ...