社会保険

転職後、昇給したはずなのに手取りが減ったというのは、多くの人が経験する可能性がある現象です。給料明細を見て驚くこともありますが、手取りが前後する原因はいくつかあります。今回は、転職後に手取りが減る原因や、昇給後でも手取りが減ることがある理由...

派遣バイトをしていると、社会保険加入の条件が気になることがあります。特に、働いている日数や勤務時間によって、社会保険に加入する義務が生じるかどうかが大きなポイントです。この記事では、派遣社員としてフルキャストから山崎パンに勤務している場合に...

アルバイトを掛け持ちしている場合、社会保険の加入義務については気になるところです。特に、複数のアルバイト先で働く場合、どのように社会保険が適用されるのか、どの会社で加入するべきなのか、悩む方も多いでしょう。この記事では、アルバイト掛け持ちに...

中途入社で新しい職場に就職した場合、社会保険や国民健康保険に関する手続きについて不安を感じる方も多いでしょう。特に、保険料の引き落としや返金についての疑問はよくあります。この記事では、社会保険の切り替え時期や国民健康保険の返金について、具体...

4月から正社員として新たに仕事を始める際には、いくつかの必要書類を準備する必要があります。特に、扶養から外れることに伴って提出する書類について理解しておくことが重要です。この記事では、正社員として新しい職場に入社する際に提出するべき書類につ...

薬剤師として勤務し、社会保険料や休暇、転職に関する悩みを抱えている方は多いでしょう。特に、転職後の社会保険料や失業保険についての疑問は非常に重要です。この記事では、転職前後の社会保険料の計算方法や、失業保険の受給に関する詳細について解説しま...

雇用保険料を計算する際、賃金額に一定の保険料率を掛ける方法が一般的です。しかし、賃金額の定義には細かな注意点があり、これを正確に理解することが重要です。この記事では、雇用保険料の計算方法と賃金額の定義について、実際の計算例を交えて解説します...

雇用保険の延長申請は、一定の条件を満たす場合に必要な手続きです。申請に必要な書類や、各書類の役割について、具体的に理解しておくことが重要です。この記事では、雇用保険の延長申請に必要な書類の詳細や、雇用保険受給資格者証について説明します。雇用...

個人事業主として確定申告をする際、家事按分や必要経費をどう取り扱うかは非常に重要なポイントです。特に、社会保険の扶養内で収入を130万円以下に抑えたい場合、どこまでが必要経費として認められるのかを理解することが求められます。この記事では、家...

フリーランスとして働く際、確定申告で社会保険料控除を適用するために、どの保険料が控除対象になるのかを把握しておくことが重要です。特に、国民健康保険を支払っている場合、その保険料が社会保険料控除に含まれるのかどうかについて疑問を持っている方も...