社会保険

副業で収入を得ている方の中には、「社会保険料は増えるのか？」「本業の会社に迷惑がかかるのでは？」と不安を感じる方も少なくありません。特に副業収入が月7〜8万円ほどある場合、その影響範囲を正しく理解しておくことが重要です。副業収入が社会保険料...

転職した際に「前職の健康保険資格等喪失証明書を提出しないと新しい保険証が発行されないのでは？」と不安になる方は多くいらっしゃいます。この記事では、新しい職場で健康保険証が発行されるまでの流れや、資格喪失証明書の扱いについてわかりやすく説明し...

退職後の健康保険の切り替えに関しては、手続きのタイミングや必要書類に不安を感じる方も多いはずです。この記事では、特に「健康保険資格喪失証明書」の発行条件や「14日以内に国保へ切り替える必要があるのか」といったポイントについて詳しく解説します...

転職に伴う退職と入社の間に空白期間がある場合、「健康保険や年金の手続きはどうすればいいのか？」と疑問に思う方は多いです。特に退職が月初で入社が月末となる場合、保険料の支払い義務がどうなるのか混乱しがちです。この記事では、6月上旬に退職し6月...

転職や退職を挟んだ後にケガや病気で働けなくなった場合、「傷病手当金がもらえるのか？」と不安になる方は少なくありません。特に、退職後に国民健康保険へ加入し、その後新たな職場で勤務して1年未満の場合は複雑に感じられるでしょう。この記事では、実務...

パートやアルバイトなどで働く人にとって、「扶養の壁」は大きな関心ごとです。特に社会保険の壁として知られる106万円の壁について、将来的に撤廃される方針が示されていることから「結局いくらまでなら扶養に入れるの？」といった疑問も増えています。こ...

ごく短期間で退職した場合、「社会保険の手続きは必要？」「雇用保険や年金の記録は？」「税金の申告はどうなる？」など、手続きに不明点を感じる方も多いかもしれません。この記事では、1日でも勤務した場合に発生する可能性のある社会保険・税金の手続きに...

雇用保険に関する処分に不服がある場合、最初に行うのが審査請求です。しかし、その結果に納得できない場合、次のステップとして「取消訴訟」を提起することが可能です。本記事では、雇用保険の取消訴訟の概要から手続きの流れ、必要な準備、注意点までを詳し...

毎月給与から天引きされる厚生年金や健康保険などの社会保険料について、「出勤日数や勤務時間によって金額が変わるのか？」と疑問に思う方は少なくありません。実際には一定ではない部分もあり、仕組みを理解しておくことで思わぬ負担を避けることができます...

退職などで社会保険から国民健康保険（国保）に切り替えた場合、医療費の自己負担に関わる制度や手続きも変更が生じることがあります。特に指定難病の受給者証を持っている方は、切り替えのタイミングで一時的に証が使えなくなるのか、不安に思う場面もあるで...