社会保険

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フリーランス向けの社会保険と厚生年金の加入サービス:デメリットと注意点

フリーランスとして働く場合、社会保険や厚生年金に加入することができないため、将来の年金受給額が少ないという不安があります。しかし、最近ではフリーランスでも厚生年金と社会保険に加入できるサービスが登場しています。今回は、このようなサービスに加...
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傷病手当金を受け取るための条件と退職後の手続きについて

傷病手当金を受け取るためには、いくつかの要件があります。特に退職を控えている場合、受給条件や申請のタイミングについて十分に理解しておくことが重要です。この記事では、退職後の傷病手当金の受給について、必要な手続きやポイントを解説します。1. ...
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社会保険の扶養に関する重要なポイントと注意点

社会保険の扶養に関する質問をよく耳にしますが、扶養に入るための条件や申請方法は、少し複雑です。特に収入状況や扶養の適用時期に関する疑問が多いため、ここではそのポイントについて詳しく解説します。特に、扶養に入る際に考慮すべき条件や過去の保険制...
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法務省共済組合の一部負担金払戻金および家族療養費附加金制度について

法務省共済組合に加入している場合、医療費の一部負担金払戻金や家族療養費附加金制度に関する疑問を持つことがあります。この記事では、これらの制度について詳しく解説し、控除額に関する情報も提供します。 一部負担金払戻金制度とは 一部負担金払戻金制...
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転勤に伴う社保扶養の申請方法と注意点【転居先の住所変更について】

転勤が予定されている場合、社保扶養に関していくつかの注意点があります。特に住所変更が絡むケースでは、どのように申請すればよいか分からないことも多いです。本記事では、転勤による扶養申請の方法と注意点について詳しく解説します。 転勤後の住所変更...
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休職中の復帰時期と決定権についての解説

休職中の方が復職時期について悩むことは少なくありません。特に、医師からのアドバイスと会社の方針がどのように関係しているのか、また、復帰を決定するのはどのようなプロセスを経るのかという点について、理解を深めることが大切です。この記事では、休職...
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個人事業主の方におすすめの保険|働けなくなった時に備える保障とは

個人事業主として働いていると、万が一の事故や病気で働けなくなった場合に備える保険が重要になります。特に、配達業務など身体的な負担が大きい仕事をしている場合、そのリスクをカバーするためにどんな保険に加入すべきか不安に思う方も多いでしょう。この...
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社会保険加入の条件と扶養内の働き方|残業や収入超過の場合の対応方法

パートタイムで働いている場合、社会保険への加入条件や扶養内での働き方について理解しておくことが重要です。特に、月収が一時的に超過した場合に社会保険への加入が義務付けられるのか、また所得税がどのように適用されるのかについては気になるポイントで...
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傷病手当金申請のタイミング—待機期間後、1日でも申請できるか

傷病手当金は、病気やケガで仕事を休む際に支給される手当ですが、その申請には一定のルールがあります。特に「待機期間」と呼ばれる期間があり、その後に申請できるかどうかが気になるところです。この記事では、待機期間を過ぎた後、傷病手当金を1日だけで...
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傷病手当金の証明期間と申請タイミング—労務不能の証明をどう行うか

傷病手当金を申請する際、労務不能期間の証明が必要です。特に、退院後や療養期間の取り扱いについては、証明をどう行うべきか悩む方も多いでしょう。この記事では、傷病手当金を申請するために、どのタイミングで労務不能を証明すればよいのか、退院後の自宅...