社会保険

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2024年12月から入社した社員の健康保険証の取り扱いについて

2024年12月から新たに入社した社員の健康保険証(青色のカード)の受け取りについて、どのように取り扱われるのか気になる方も多いかもしれません。新しい職場で働き始めた際に、健康保険証の交付がどのタイミングで行われるのか、またその手続きの流れ...
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育児休業中の社会保険料免除のタイミングと注意点

育児休業を取得する際、社会保険料が免除される期間について不明点がある方も多いでしょう。特に、育休開始日や給与の支払日によって、免除期間がどこからどこまでかが変わるため、正確な理解が求められます。この記事では、育児休業中の社会保険料免除の基準...
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社会保険に加入すると失業保険も自動的に適用される?

社会保険に加入することで、様々な保障が受けられることはご存知の方も多いでしょう。しかし、失業保険(雇用保険)は社会保険と自動的に関連しているのでしょうか? この記事では、社会保険と失業保険の関係について解説し、加入手続きや適用条件について詳...
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130万円の壁を越えないためのパート勤務調整と扶養内で働く方法

現在、夫の扶養内で働いている方々の中には「130万円の壁」に悩んでいる方が多いかと思います。特にパート勤務をしていると、少しの残業や手当の追加で年収が130万円を超えそうになり、扶養から外れてしまう可能性もあります。今回は、130万円の壁に...
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失業保険申請後の説明会は年内に開催されるのか?申請日と待機期間の関係

失業保険を申請した後、手続きに進むためにいくつかのステップがあります。その中でも「失業保険説明会」は非常に重要な一歩です。申請日を12月20日に設定した場合、失業保険説明会は年内に開催されるのか、それとも年が明けてからになるのか、気になる方...
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マイナ保険証のひも付けは安全か?そのメリットとデメリットを解説

マイナンバーカードを健康保険証として利用する「マイナ保険証」制度が始まり、多くの人々がその便利さと安全性に注目しています。しかし、「ひも付けをしない方が良いのでは?」という疑問もあります。この記事では、マイナ保険証のひも付けのメリット・デメ...
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社会保険に切り替えた場合の国民保険の支払いについての注意点

国民健康保険から社会保険に切り替えた場合、保険料の支払いについて不安になることがあります。特に、支払期間や督促状の発行など、切り替えのタイミングによって混乱が生じることがあります。この記事では、社会保険への切り替え後に国民健康保険料が請求さ...
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退職後の健康保険:扶養に入る前に知っておくべきこと

退職後に夫の扶養に入る場合、健康保険の手続きについて気になる方も多いのではないでしょうか。特に、退職後に保険証がどうなるのか、またマイナンバーとのひも付けが必要かどうかは、生活に関わる重要なポイントです。この記事では、退職後に夫の扶養に入る...
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扶養内・扶養外の働き方:主婦の社会保険加入と働き方の選択肢

主婦の皆さんが働く際、扶養内での働き方と扶養外での働き方の選択は大きな決断です。特に、社会保険加入の要件を満たしつつ、自分のライフスタイルに合った働き方を選ぶことは重要です。この記事では、扶養内と扶養外での働き方のメリット・デメリットを比較...
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会社を辞めた後の社会保険返還と医療費の取り扱いについて

会社を辞めた後に社会保険を返すことになった場合、医療費に関する不安が生じることがあります。特に、退職後に病院に行く際に高額な医療費を支払うことになった場合、その費用が後で戻ってくるのかどうかが気になる点です。この記事では、会社を辞めた後の社...