社会保険

失業保険、正式には雇用保険の失業給付は、仕事を辞めた際に支給される重要な制度です。しかし、制度の詳細や申請条件についてはよくわからない方も多いのではないでしょうか。特に、体調を崩して仕事を辞めた場合の受給資格など、悩むことが多いポイントです...

扶養に関する疑問を持つフリーターの方は多いですが、特に社会保険や税金、扶養外れのタイミングについては理解が難しい部分もあります。この記事では、扶養を外れずに社会保険に加入する方法や、具体的な条件について解説します。1. 社会保険加入の条件と...

住民税の申告や所得証明書についての疑問は、多くの人が抱える問題です。特に、無収入の証明書や所得証明書が必要な場合、申告前でも発行できるのか気になるところです。今回は、住民税の申告と所得証明書について詳しく解説し、申告前でも証明書を取得できる...

仕事を辞めた場合、特に給与や保険料については気になる点が多いですよね。特に、月末から翌月初めまでの期間に対して給料がどのように計算され、保険料がどのように引かれるのかは重要な問題です。この質問に関して、日割りで計算されるのか、通常の月額で計...

有機契約派遣社員が傷病手当を受ける際の条件について、契約期間が短い場合にどのように取り扱われるのか、具体的な情報をお求めの方も多いでしょう。傷病手当は通常、病気や怪我によって働けなくなった場合に支給される給付金ですが、その支給条件は契約形態...

大学生やアルバイトをしている人にとって、扶養控除の変更は非常に気になる話題です。特に、2025年から年収150万円まで扶養の範囲に入るという話を耳にしたことがある方も多いのではないでしょうか？ この記事では、扶養控除の基準が変わる背景や、年...

学生アルバイトの社会保険加入義務については、さまざまな条件が絡んでおり、特に働く時間や給与に関して複雑な部分があります。アルバイトとして働く学生が、どのような条件を満たすと社会保険に加入する必要があるのか、そして学生が社会保険に加入しないた...

合同会社に勤務している場合、社会保険や国民健康保険、税金についての仕組みや手続きに混乱することもあります。特に、自分で国民健康保険を支払っている場合や、給与明細に社会保険料が引かれている場合、二重払いになっていないか心配になることがあります...

扶養に入ることで、生活が少し楽になると感じるかもしれませんが、その反面、時間が余ることもあります。特に、子供がいない場合、日々のスケジュールが空いてしまうこともあります。この記事では、扶養に入った後に時間を有効に使う方法や、充実した生活を送...

社会保険料の計算に関して、特に給与計算で発生するミスは、社員にとっても企業にとっても非常に重要な問題です。特に「報酬月額の誤差」による社会保険料の不足徴収や過剰徴収は、後々の手続きで混乱を招くことがあります。この記事では、誤って計算された社...