社会保険

社会保険料は給与に応じて変動しますが、特に給与の額面が急に増加した場合、社会保険料が再調整されることがあります。この記事では、給与の増減が社会保険料に与える影響について、具体的に説明し、調整のタイミングについても解説します。社会保険料と給与...

個人事業主やフリーランスの方々にとって、社会保険への加入は重要な問題です。特に、国民健康保険の料金を抑え、より安定した保険加入を目指すために、社会保険に加入できるサービスを利用する選択肢があります。しかし、サービスの中には、広告や個別相談を...

大学4年生の皆さんがアルバイトをしている際に、社会保険や税金について気になることが多いかと思います。特に「130万円の壁」や「交通費が含まれるか」といった疑問はよく聞かれます。今回は、アルバイトの収入や交通費について、年末調整や社会保険の仕...

子なし主婦の方が働き方を選ぶ際に考慮すべきことは、家計や年金、健康管理のバランスです。特に、扶養内で働くことができるか、または130万円の壁を超えて働くべきかという選択に悩むことが多いでしょう。今回はその選択肢について、具体的なアドバイスと...

社会保険料を減らし、手取り額を増やしたいと考える方にとって、標準報酬月額を上げずにどれくらいの時間外労働をしても問題ないのかを把握することは重要です。この記事では、標準報酬月額を上げずに手取り額を増やす方法と、時間外労働の計算をサポートする...

失業保険を受け取る際には、申請日や待機期間などに関する正確な理解が重要です。特に、傷病手当から失業保険に切り替える際、空白期間が発生することがあります。この記事では、失業保険の申請遅延やその際に生じる空白期間について詳しく解説します。傷病手...

傷病手当は、病気や怪我で仕事を休む際に支給される手当です。この手当は、休業した期間中の生活を支えるためのもので、支給額は通常の給与に基づいて計算されます。この記事では、傷病手当の計算方法と、支給額の目安について解説します。1. 傷病手当の計...

扶養内パートとして働いている場合、雇用保険や社会保険の加入条件についての理解は非常に重要です。この記事では、扶養内パートでの雇用保険の加入状況、勤務時間、時給の増減が与える影響について解説します。扶養内パートと雇用保険の関係扶養内パートとは...

入院費用を支払った際に、高額療養費制度の対象になる場合、返金されることがあります。この記事では、低所得者としての高額療養費の返金について、病院の支払いがすでに高額療養費を超えている場合、住民税非課税世帯の影響、そして返金される可能性について...

労災保険の受給権者が亡くなった場合、遺族に対して支給される給付にはいくつかの種類があります。障害補償差額一時金を支給された遺族がその後に遺族補償給付を受けることができるかどうかについては、具体的な条件や状況によって異なるため、注意が必要です...