社会保険

医療費が一定額を超えると自己負担が軽減される「高額療養費制度」。この制度は、特に継続的な治療を受ける場合や、年内に複数回利用する場合には制度の仕組みを正しく理解しておくことで、家計の負担を大きく抑えることが可能です。この記事では、年収約50...

非課税世帯として支援を受けながら生活するシングルマザーの方にとって、元配偶者の社会保険に扶養として加入する選択肢は家計の助けになる一方で、他の公的支援に影響を与える可能性もあります。この記事では、扶養に入った場合の市営住宅の家賃や児童扶養手...

パート勤務をしながら家庭を支える多くの主婦の方にとって、社会保険への加入は悩ましいテーマのひとつです。時間・収入・心身のバランスをどう取るかは人それぞれですが、制度の理解が判断の助けになります。社会保険加入の基本と条件パートでも社会保険に加...

傷病手当金は、病気やけがによって働けない期間の生活を支える制度です。申請方法やタイミングによって給付までの期間が変わることがあるため、正しく理解しておくことが大切です。傷病手当金の基本的な仕組み傷病手当金は、健康保険に加入している被保険者が...

会社員が病気やけがで働けないときの生活を支える「傷病手当金」は、退職後でも条件を満たせば受給を継続できます。しかし、申請方法や退職時の注意点を誤ると、支給対象外となることも。この記事では、協会けんぽの傷病手当金を退職後も正しく受け取るための...

傷病手当金は、病気やケガで働けなくなったときに生活を支える大切な制度です。しかし、休職中に申請しなかった場合や、退職を予定している場合に「今からでも申請できるのか？」と不安になる方も多いのではないでしょうか。今回はそのような悩みを抱える方に...

2025年の税制改正により、学生アルバイトの収入に関する「年収の壁」が大きく見直されます。これにより、扶養控除や社会保険の適用条件が変わり、働き方に影響を与える可能性があります。以下では、主な変更点とその影響について詳しく解説します。103...

年金制度は複雑で、特に扶養に入っている場合やフリーター・アルバイトとして働く場合、どのような手続きが必要なのか迷うことがあります。本記事では、国民年金と厚生年金の違いや、扶養制度の仕組み、そして必要な手続きについて詳しく解説します。扶養に入...

働くうえで自身の健康管理は非常に重要です。特に社会保険に加入している労働者には、事業者側が行うべき健康診断の義務があります。しかし、現実にはこの制度が十分に機能していない職場も存在します。この記事では、労働者の健康診断に関する義務と対応の方...

学生アルバイトとして働いていると「扶養内で働きたいけど、年収の上限はいくらまで？」という疑問を持つ方も多いのではないでしょうか。この記事では、税法上・社会保険上の扶養の違いや、実際の手取りにどんな影響があるかを具体的に解説します。扶養の種類...