社会保険

個人事業主として働いていた経験がある方や、副業として少しでも収入を得ていた方が会社を退職する際、失業保険（雇用保険の基本手当）を受け取れるのかどうか不安になることがあります。とくに「個人事業主」と「自営業」の違いが曖昧なまま語られることも多...

共働き家庭が増える中で、子どもを夫婦どちらの扶養に入れるべきか悩むケースは多くなっています。特に年収差が大きい場合、税金や手当の損得は無視できません。本記事では、公務員の夫と高年収の妻という構成で、子どもの扶養をどうすべきかについて、税制や...

骨折や病気などで長期の休職を余儀なくされた場合、気になるのが標準報酬月額の取り扱いや社会保険料の算定方法です。特に休職中に給与が支給されない期間があると、社会保険料がどう計算されるのか混乱することもあります。本記事では、実例を交えて仕組みを...

株式投資の利益が確定申告や健康保険料にどう影響するか、会社員にとって重要なポイントを整理しました。確定申告不要なケースから、申告した場合の国民健康保険と社会保険の違いまで、初心者にもわかりやすく解説します。特定口座（源泉徴収あり）なら確定申...

専業主婦（または主夫）が年金制度において「第3号被保険者」として保険料を納め続けられるのは、配偶者の就業状況に大きく影響されます。この記事では、国民年金の第3号被保険者制度の仕組みや、夫が何歳まで働いていればカバーされるのか、そして保険料納...

精神的な不調を抱えながら退職し、初めて雇用保険を受け取る方にとって、手続きの流れやタイミングは不安なものです。特にうつ病で休職し傷病手当金を受給していた場合、雇用保険の申請タイミングは慎重に判断する必要があります。この記事では、傷病手当と雇...

病院の窓口で「保険証が使えない」と言われたにもかかわらず、他の医療機関では普通に使えたという経験は、実はそれほど珍しいことではありません。今回は、保険証が「一部の病院でだけ無効になる」ように見える理由やその背景、そして取るべき対処法について...

アルバイトやパートで働く際、社会保険への加入条件や勤務時間に関するルールは複雑に感じることがあります。特に「社会保険に入れないから国保に加入したが、勤務時間は80時間まで」と言われた場合、それが本当に法律上の決まりなのか、企業独自の運用なの...

転職や退職を経て再び就職・パート勤務などに就くと、気になるのが社会保険料の金額です。前職と同じ給与水準でなくても、同じような保険料になるのか、それとも新しい職場の収入で再計算されるのか――。今回は「標準報酬月額」の基本と、再就職時の社会保険...

近年、配偶者控除や扶養制度の見直しが進み、パートやWワークをする方にとって、税や社会保険の仕組みが一層複雑になっています。特に年収が100万円台に近づくと、扶養から外れるのか、どのような税金や保険料が発生するのかが気になるところです。本記事...