障害厚生年金の計算方法：加入期間と平均収入の考え方

障害厚生年金を受給する際、年金額の計算に用いられる加入期間や平均収入について疑問を持つ方は多いです。本記事では、厚生年金加入期間300月（25年）を例に、平均収入の計算方法と、未加入期間の扱いについて解説します。

平均収入の計算方法

障害厚生年金では、報酬比例の部分が受給額の基礎となります。この基礎となるのは、厚生年金に加入していた期間中の標準報酬月額の平均です。加入していた月ごとの報酬を基に算定されます。

つまり、厚生年金に加入していた期間に限って計算されるため、未加入期間の収入は平均に含まれません。

厚生年金に加入していなかった期間は、受給額の計算上はカウントされません。収入がなかった月や任意加入していない期間は計算に含まれないため、平均収入の算定には影響しません。

例えば、25年間のうち10年間厚生年金に加入していなかった場合、平均収入は加入していた15年間の報酬で算定されます。

加入期間が長ければ長いほど、報酬比例部分の計算に反映され、年金額が増える傾向があります。300月＝25年であれば、フルに反映されるため、受給額の目安が明確になります。

また、加入期間が短い場合は、平均収入が同じでも受給額は減少することになります。

障害厚生年金の受給額は、厚生年金加入期間中の平均報酬月額で算定されます。未加入期間や収入がなかった期間は計算に含まれません。したがって、加入期間が長く、報酬が安定しているほど受給額は増えることを理解しておくことが重要です。