専従者でも外で働ける？自営業の妻が実践している働き方と注意点を解説

自営業の夫を支えながら青色専従者として働く中で、「少しだけ外でも働きたい」と考える人は少なくありません。

実際、家業だけでは気分転換が難しかったり、社会との接点を持ちたいと感じたり、副収入を得たいという理由で外仕事を取り入れるケースもあります。

ただし、専従者には「もっぱらその事業に従事していること」という考え方があるため、働き方には注意点もあります。

この記事では、専従者として働きながら外でも仕事をしている人の例や、考え方について整理します。

青色専従者は「家業メイン」が基本

青色専従者給与を受ける場合、基本的には家族の事業に専ら従事していることが条件とされています。

そのため、フルタイムで別会社へ勤務するような形は難しいケースがあります。

一方で、短時間や補助的な働き方であれば、実際には行っている人もいます。

そのため、「どの程度外で働くか」が重要になりやすいです。

専従者をしながら外でも働く人は、比較的時間調整しやすい仕事を選ぶケースが多いです。

例えば、以下のような働き方があります。

特に、家業の繁忙期に合わせてシフト調整できる仕事を選ぶ人が多い傾向があります。

「家業優先で動けるか」がポイントと考える人もいます。

最近は在宅系の仕事を組み合わせる人も増えています。

例えば、以下のような内容です。

外出時間を減らせるため、家業サポートとの両立がしやすいと感じる人もいます。

青色専従者では、税務上「本当にその事業へ主に従事しているか」が重要になる場合があります。

そのため、別仕事の割合が大きくなりすぎると、専従者としての扱いに影響する可能性もあります。

例えば、以下のようなケースは注意されることがあります。

そのため、家業とのバランスを意識する人も多いです。

外で少し働きたい理由は、お金だけではないケースもあります。

特に専従者は、家業中心になることで人間関係が固定化しやすく、息抜きが少なくなる人もいます。

そのため、「週に数日だけ外へ出たい」という感覚で働くケースもあります。

実際、「気分転換になって家業にも良い影響が出た」という話もあります。

専従者世帯では、子育てや親の介護と並行して働くケースもあります。

そのため、フルタイムではなく柔軟な働き方を選ぶ人が多いです。

「収入最大化」より、「続けやすさ」を優先する人も少なくありません。

専従者として働く場合、夫婦間で役割分担を明確にしている家庭もあります。

例えば、「午前は家業、午後は外パート」「経理だけ完全担当」など、担当を整理しているケースがあります。

役割が曖昧だと、仕事量が偏ったり、負担感が増える場合もあります。

そのため、外仕事を始める前に夫婦で相談しておく人も多いです。

専従者として働きながら外でも少し働く人は、短時間パートや在宅ワークなど柔軟な働き方を選ぶケースが多いです。

ただし、青色専従者は「家業への従事」が前提となるため、外仕事の割合が大きくなりすぎると注意が必要になる場合があります。

そのため、家業優先を基本にしながら、時間調整しやすい仕事を組み合わせる人もいます。

最近は、収入面だけでなく、社会との接点や気分転換を目的に外で少し働く専従者の人も増えているようです。