年下の妻がいる場合、加給年金はもらえる？ 65歳からの年金受給について

年金制度の中で、年齢差のある配偶者がいる場合にどのような影響があるのか、特に加給年金について気になる方も多いでしょう。ここでは、年下の妻がいる場合、65歳で加給年金がもらえるか、またその権利がどのように適用されるのかについて解説します。

加給年金とは？

加給年金とは、年金受給者が配偶者を養っている場合に支給される年金の上乗せ部分のことです。この制度は、受給者の年金額に追加されるもので、配偶者が65歳以上であれば支給されることが一般的です。配偶者が65歳に達していない場合でも、一定の条件を満たせば受給資格が得られることがあります。

質問のケースでは、妻が13歳年下で、65歳になるまで加給年金を受けられるかどうかが問題です。基本的に、加給年金は配偶者が65歳を迎えた時点で支給されるため、妻が65歳になるまでは加給年金の支給は行われません。しかし、65歳になった時点で、あなたの年金に加算される可能性があります。

加給年金を受けるためには、配偶者が65歳以上であることが条件です。そのため、年下の妻が65歳に達するまでの間は、加給年金を受け取ることはできません。しかし、妻が65歳を迎えると、その後、加給年金が支給されることになります。また、妻がその後も生計を共にしていることが前提です。

加給年金を受け取るには、必要な申請を行う必要があります。申請方法は年金事務所に問い合わせることで確認できますが、通常、妻が65歳を迎えるタイミングで申請を行うことが一般的です。申請しないと、加給年金が支給されない場合もあるため、適切なタイミングで申請を行うことが重要です。

年下の妻がいる場合、妻が65歳になるまで加給年金は受けられませんが、65歳に達した時点で加給年金を受け取ることが可能です。加給年金を受けるためには、妻が65歳以上であることが条件となるため、年齢差によりその受給開始時期が遅れることになりますが、しっかりと申請を行えば支給されることになります。