大学生のアルバイト収入と扶養控除：123万円の壁と社会保険のポイント

大学生のアルバイト収入が扶養控除にどう影響するかは、多くの学生が悩むところです。特に、アルバイトを掛け持ちしている場合、収入がどのように影響するのかについて理解することが重要です。この記事では、123万円を超える場合の扶養控除の問題や、社会保険加入の要件について、わかりやすく解説します。

扶養控除と収入の関係について

扶養控除は、親の所得税の軽減を目的とした制度です。しかし、収入が一定額を超えると、扶養控除の対象から外れることになります。学生の場合、一般的には年間の収入が103万円以下であれば扶養控除の対象になりますが、これは親の税金軽減を目的としています。

では、質問にあった「123万円を超えても扶養は外れない？」という点についてですが、これは社会保険に関する話です。扶養控除の基準（103万円）とは異なり、社会保険には収入基準があり、年間収入が130万円を超えると、親の社会保険の扶養から外れることになります。

扶養控除は親の所得税の軽減を目的としていますが、社会保険の扶養条件は少し異なります。社会保険に加入していない場合、収入が130万円を超えると親の健康保険の扶養から外れることになり、学生でも自分自身で保険に加入する必要があります。

たとえば、アルバイトで月に18万円（年間216万円）を稼いでいる場合、当然、130万円を大きく超えるため、社会保険に加入しなければならなくなります。そのため、質問者が来年から扶養を外れる予定であれば、社会保険の加入が求められます。

質問者が言及した「特定親族特別控除」は、親の所得税に関係する控除で、一定の条件を満たした場合に適用されます。これによって親が受ける税金の控除額が増える場合もありますが、この控除を受けるためには、学生本人の収入や生活状況に応じた要件を満たす必要があります。

特定親族特別控除の対象となるのは、基本的に親が支援している学生や、収入が一定額以下の親族です。従って、社会保険に加入してしまうと、控除の適用を受けられない場合もありますので、事前に確認しておくことが重要です。

社会保険に加入するには、健康保険や年金などに自分で加入する必要があります。もし扶養を外れる場合、親の健康保険に加入している場合でも、将来的には自身で加入しなければならないことになります。これを避けるためには、早めに市区町村や勤務先の人事担当に相談しておくことが勧められます。

また、収入が130万円を超えた場合に必要となる手続きや加入方法については、社会保険事務所や勤務先の健康保険組合などで詳しく説明を受けることができます。

大学生がアルバイトを掛け持ちして稼ぐ場合、扶養控除や社会保険の加入条件について理解しておくことが重要です。収入が103万円を超えると扶養控除から外れ、130万円を超えると社会保険の扶養から外れます。これらの基準を超える場合は、自分自身で社会保険に加入する必要があります。

また、特定親族特別控除や社会保険の加入手続きなど、今後の手続きについては事前に確認しておくことをおすすめします。