社会保険の任意継続における健康保険料の計算方法

社会保険の任意継続を利用している場合、健康保険料はどのように計算されるのでしょうか？2027年度の5月以降の健康保険料について、2026年度の総年収やその前の1月から4月の月収の合計をどのように考慮するのか、具体的な計算方法について詳しく解説します。

社会保険の任意継続とは？

社会保険の任意継続は、退職後や自営業になった場合でも、一定の条件を満たすことで引き続き健康保険に加入できる制度です。この制度を利用することで、退職後も同様の保障を受け続けることができるため、安心して生活することができます。

任意継続の健康保険料は、前年の総収入を基に算出されます。したがって、2027年度の5月以降の健康保険料は、2026年度の総年収の3分の2を元に計算されることになります。

一方、2026年度の年収から1月から4月の月収の合計を差し引いて計算するという方法は、任意継続では採用されていません。健康保険料は、あくまで総年収を基にした算出方法になります。

たとえば、2026年度の総年収が500万円の場合、その3分の2である333万円が基準となります。この金額をもとに保険料が計算されます。月々の保険料は、この金額を基に決定され、毎月支払うことになります。

社会保険の任意継続における健康保険料は、2026年度の総年収の3分の2を基に計算されます。1月から4月の月収の合計を差し引くことはありません。この方法を理解し、任意継続の健康保険料について正確に把握することが重要です。