社会保険料を引かれた後の給与額の計算方法について

就職を控えている方からの質問で、給与額から社会保険料が引かれるとどのくらいの手取り額になるのかについて気になる方も多いのではないでしょうか。今回は、給与20万円の最低保障額と28万円の給与に社会保険料等を引いた後の金額について解説します。

社会保険料の概要とその影響

まず、社会保険料には健康保険、厚生年金保険、雇用保険などが含まれ、これらの保険料は給与から自動的に天引きされます。給与の金額や勤務地、所属する会社の規模によってその割合は異なりますが、平均的には給与の15%〜20%程度が社会保険料として引かれます。

たとえば、給与28万円の場合、社会保険料が約15%引かれたと仮定すると、28万円 × 0.15 = 4万2千円程度が社会保険料として差し引かれます。この金額を引いた後の手取り額は、約23万8千円となります。

給与20万円の場合の手取り額

同様に、給与が20万円の場合も社会保険料が引かれます。仮に社会保険料率が15%の場合、20万円 × 0.15 = 3万円が社会保険料として引かれることになります。この場合、手取り額は17万円程度になります。

そのため、20万円の最低保障額の場合、社会保険料等を差し引かれた額は約17万円となりますが、具体的な手取り額は実際の保険料率によって多少変動します。

社会保険料の引かれた後の給与額を理解する

就職後、最初に給与明細を受け取ったときに、社会保険料がどれだけ引かれているかを確認することは非常に重要です。社会保険料が引かれることで手取り額が減少しますが、その分、将来の年金や医療保障などに貢献しています。

また、手取り額に影響を与えるのは社会保険料だけでなく、所得税や住民税、さらには会社の福利厚生による控除などもあります。これらすべてを考慮して、自分の実際の手取り額を把握することが大切です。

まとめ

給与28万円から社会保険料を差し引くと、約4万2千円程度が引かれ、手取り額は約23万8千円になります。一方、給与20万円の場合、社会保険料約3万円を差し引いた後、手取り額は約17万円となります。社会保険料が引かれた後の手取り額を知ることで、給与の内訳を正確に理解し、生活設計を立てるのに役立てましょう。