働きながら年金を受け取る上限額を超えた場合の影響とは？

年金を受け取りながら働くことは可能ですが、上限額を超えるとどのような影響があるのでしょうか？この記事では、年金受給中に収入が増えることによる影響について詳しく解説します。

年金受給者の働きながらの収入制限とは？

年金を受け取りながら働く場合、収入に一定の上限が設けられています。特に、65歳未満の「老齢厚生年金」を受け取る場合、働いて得る収入と年金の合計額に制限があります。この上限額を超えると、年金が減額されることがあります。

65歳未満の受給者における上限額は、年金制度によって異なりますが、一般的に年間の収入が約106万円〜130万円までが目安となります。それ以上の収入を得ると、年金の一部が減額される可能性が高いです。

もし上限額を超える収入を得てしまった場合、年金が減額されることがあります。例えば、年収が130万円を超えると、受給している年金額が一定の割合で減額される仕組みです。

そのため、働くことによって得られる収入が増える一方で、年金が減ることになり、総合的な手取り額に影響を及ぼす場合があります。ただし、65歳以上の場合は、収入に制限がなく、年金額が減額されることはありません。

年金を受け取りながら働く際に、収入を調整する方法もあります。例えば、働く時間を減らすことで、収入が上限額を超えないようにする、または年金受給を一時的に停止する選択肢もあります。

収入調整が難しい場合は、年金の減額分を補うために、他の資産運用方法を検討することも有効です。たとえば、貯金や投資信託を使って収入のバランスを取ることができます。

働きながら年金を受け取る場合、収入に制限があります。上限を超えた場合、年金が減額されることがあるため、事前に収入の上限や減額について理解しておくことが重要です。また、収入の調整方法を検討し、年金受給と働くことのバランスを取ることが求められます。