通信制高校や定時制高校に在籍しながらアルバイトをしている学生の中には、扶養の範囲内で収入を得たいと考えている方も多いでしょう。特に家庭の事情や家族の制度上の条件が絡む場合、「社会保険に加入すると扶養を外れてしまうのでは？」という不安もあるはずです。今回は、社会保険と扶養の違いや注意点、扶養を外れずに収入を得るための実践的なプランをご紹介します。
扶養とは何か？健康保険と税金の扶養を分けて考えよう
「扶養」には主に2種類あります。一つは親の会社の健康保険に加入するための「健康保険の扶養」、もう一つは親の所得税計算に関わる「税法上の扶養」です。それぞれに条件があり、違反すると扶養から外れてしまいます。
健康保険の扶養では、年収130万円未満かつ週の労働時間が30時間未満であれば扶養に入れます（収入や条件は地域の健康保険組合によって若干異なります）。
税法上の扶養では、年収が103万円以下であれば親の「扶養控除」を受けられるため、親の税金が軽減されます。
週20時間以上・月8.8万円以上の収入で加入義務が発生？
2016年の法改正により、週20時間以上かつ月額8.8万円（年収約106万円）以上の報酬を得ると、社会保険（健康保険と厚生年金）の加入義務が生じることがあります。これは従業員が501人以上の企業などに勤務する場合が該当します。
つまり、アルバイト先が大手チェーンや大企業で、勤務時間が週20時間を超えてかつ月収が8.8万円以上となれば、自動的に社会保険加入対象者となり、親の扶養から外れてしまう可能性があります。
扶養を外れずにバイトするための収入・労働時間の調整
親の扶養に入り続けたい場合、いくつかの具体的な対策が有効です。以下に実例を示します。
- 週の勤務時間を19時間以下に調整する
- 月収を88,000円未満に抑える
- 年収103万円未満を目安に収入を管理する
たとえば、時給1,100円の夜勤アルバイトの場合、月間80時間以内に抑えれば収入88,000円以下となり、社会保険加入を避けつつ働くことができます。また、複数の短時間アルバイトを組み合わせて時間と収入を調整するのも一つの方法です。
一度扶養を外れると戻れない？扶養復帰のルールも知っておこう
万が一、社会保険に加入して扶養から外れた場合でも、労働時間や収入が下がれば再度扶養に戻ることが可能です。ただし、手続きには期間がかかり、申請が遅れると無駄に保険料を支払うことにもなりかねません。
戻る際には、社会保険の資格喪失証明書などの提出が必要です。親の会社の健康保険担当者に相談しながら正しく進めましょう。
家族の事情と将来の自立、両方を考えた働き方とは
今回のように、家族構成や兄弟の学費制度の条件によって、扶養の有無が人生の選択肢に影響することもあります。そうしたときは、「今は我慢」と割り切ることも必要かもしれませんが、長期的には自立のための計画を立てていくことが大切です。
自立資金を確保するために、扶養範囲内でできる副業（スキル販売や短期バイト）なども活用し、収入を工夫して増やすことも検討してみましょう。
まとめ：扶養と社会保険の基本を理解して、自分らしい働き方を
扶養から外れないように働くには、月収・週労働時間・年収の3つを意識することが鍵です。特に、健康保険と税法上の扶養は別物であることを理解しておくことが大切です。家族との関係や事情を踏まえつつ、自立に向けて賢くステップを踏んでいきましょう。
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