65歳以上で働きながら年金を受給する場合、収入が一定額を超えると年金が減額されることがあります。特に「総報酬月額相当額」が関係するこのルールについて、どの収入が対象となるのか、また収入を減らすべきかどうかについて解説します。
総報酬月額相当額とは？
総報酬月額相当額とは、年金受給者が働きながら得ている収入の合計額を指します。この額は、基本月額（年金の基本額）と、給与などの総収入を合わせたものとなります。65歳以上で年金を受け取る場合、この総報酬月額相当額が一定額を超えると、年金が減額される可能性があります。
2026年4月からは、基本月額と総報酬月額相当額の合計が65万円を超えると、年金が減額されることが新たにルールとして設けられています。
前年の給与が対象となるのか？
総報酬月額相当額の計算には、前年の給与が影響します。実際には、その年の給与の合計額が基準となるため、前年の収入が参考にされる場合があります。そのため、現在の給与が前年の給与額に近い場合、翌年の年金受給額に影響を与える可能性があることを理解しておきましょう。
つまり、今年の収入が前年の収入と大きく異なる場合、その違いが来年以降の年金に反映されることになります。
年金減額を避けるための収入調整
年金の減額を避けるためには、総報酬月額相当額が65万円を超えないようにする必要があります。収入を調整する方法としては、働く時間を減らすことや給与の見直しなどがあります。
ただし、働けるうちはしっかり働くという意向がある場合、そのバランスを取るのは重要です。収入を減らすことが必ずしも最適な選択とは限らないため、年金減額が発生しない範囲で働き続ける方法を検討することが大切です。
年金減額の影響と注意点
年金が減額されると、生活費に影響が出る可能性があります。そのため、年金の減額が自分の生活にどのような影響を与えるかを考え、働き方や収入額を調整することが重要です。また、年金の減額が発生する時期についても計画的に確認し、必要な準備をしておくことが望ましいです。
まとめ
65歳以上で働きながら年金を受給する場合、総報酬月額相当額が65万円を超えると年金が減額されることがあります。この額には前年の給与が影響するため、収入が多くなると年金が減額されるリスクが高まります。減額を避けるためには、収入調整を検討し、年金減額の影響を考慮しながら、働き続ける方法を選ぶことが大切です。
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