扶養内で月に10.8万以上稼いだ場合の影響と社会保険についての注意点

扶養を抜けたくないけれども、月に10.8万円以上稼いでしまう場合、税金や社会保険料の面でどのような影響があるのかを理解しておくことは重要です。この記事では、扶養を抜けないために気をつけるべきポイントや、社会保険の影響について解説します。

1. 扶養控除とは？

扶養控除は、税制面で家族を扶養している人に対して適用される控除です。一般的に、扶養を受けるためには、収入が一定金額以下であることが条件です。成人の子どもが扶養される場合、年収が103万円以下であれば、扶養控除が適用されます。

扶養控除を受けるためには、年間収入が103万円以下であることが条件であり、月々でいうと、月収が10.8万円を超えないことが必要です。しかし、1ヶ月だけ収入が10.8万円を超えても、その月の収入が特定の基準に達していない限り、扶養を抜けることにはなりません。

月々10.8万円を超えてしまった場合、その月の収入が103万円の基準を超えない限り、扶養から外れることはありません。たとえ1ヶ月だけ10.8万円を超えても、その翌月から再び収入を10.8万円以下に調整すれば扶養内に戻ることが可能です。

ですが、あくまでも年収での計算が基準となるため、月々の収入を管理することが必要です。

扶養から抜けるかどうかは、税金と社会保険の両方を考慮する必要があります。特に社会保険に関しては、収入が130万円を超えると社会保険の扶養から外れるため注意が必要です。

20歳以上で学生でない場合、月々の収入が130,000円を超えた場合、社会保険に加入しなければならないため、扶養を外れることになります。これを避けるためには、年収を管理し、月々の収入が130,000円を超えないように調整することが大切です。

扶養内で働き続けるためには、以下の工夫が役立ちます。

収入の調整: 月々の収入が10.8万円を超えないように調整します。1ヶ月だけの超過であれば問題ないことが多いため、年収を103万円以下に収めるように調整します。
副収入を工夫する: 副収入を得る場合、年収に加算される金額を調整しながら働くことが可能です。たとえば、短期間のアルバイトやフリーランスの仕事をして収入を調整する方法もあります。
保険の管理: 社会保険の扶養に関しては、月々の収入が130,000円を超えないようにし、社会保険料を負担しないように工夫します。